第1057章 成为条件反射（2/2）
作者:择忘之
在银行集团董事会上，他把自己这样的想法旗帜鲜明地讲了出来，他占股最多，他的意见就是决定性的；但他没以碾压一切的态度去进行，因为还有宇文星这个第二大个人股东，他是他管理方式的真实拥趸。
在银行的年度工作汇报中，龙建华要求从集团内部培养人，尽量减少外部中高层的招聘；那样的人进来，一旦发现不适合企业文化，造成的影响会很大，首先会造成经济损失，其次就是可能的客户损失。
在最早几年里的年度工作汇报，龙建华都会给他们讲，并要他们一直到各种场合灌输。脑是怎么洗出来的？就是灌输出来的。
天天讲，月月讲，再要被灌输者自己讲，什么理念都会成为条件反射。
本章已完成！